为确保干部遴选推荐工作质量，根据黑明传【2012】110号《关于省法院机关面向全省法院系统公开遴选干部有关问题的通知》 精神及市中院的有关部署，龙沙区人民法院采取有效措施严把遴选推荐关。

    一是相关信息公开。及时通过短信平台将相关信息通知全院干警，并鼓励符合条件的干警以自愿报名的方式参加遴选。二是严格审核把关。依据遴选范围和条件，对报名的8名干警的基本信息严格审核把关，有两名干警因试用期未满而取消报名资格。三是以考择优推荐。党组书记、郭晓锋院长亲自出题，并打印出试卷。6月20日上午9点整，龙沙区法院内测考试正式开始。由院政工科、纪检组两部门的工作人员担任监考，由自愿参加考试的5名干警根据所报考的岗位，在规定时间内分别完成了民事审判与文字综合能力的测试。试卷由政工科、纪检组、研究室共同评判。四是党组确定人选。阅卷工作结束后，院党组召开会议，根据分数高低，综合干警在日常工作中的现实表现，确定一名民事审判人员与一名文字综合人员为我院推荐人选。

    今后，龙沙区人民法院将以本次遴选推荐工作为基础，建立起公开、公平、平等、择优选人、用人和人才培养的长效机制，为法院各项工作的顺利开展奠定基础。