深化领导干部接访密切党群干群关系

                                        2012年07月24日 07:35

                                          来源：法制日报

                                     中共浙江省委 浙江省人民政府

    浙江省委省政府认真贯彻落实中央决策部署，持续深化领导干部接访工作。5年来，全省信访形势发生了积极可喜的变化，促进了社会和谐。

    坚持把领导干部接访作为信访工作的重要内容，着力推动思路理念转变。进一步强化抓接访就是保民生的意识、抓接访就是抓发展的意识、抓接访就是促和谐的意识，坚持重心下移、关口前移，夯实基层基础，努力减少矛盾和问题的发生。5年来，全省共有领导干部接访群众32万人次，群众满意率达到90%以上。

坚持把领导干部接访作为信访工作的重要抓手，着力推动形成工作大格局。把信访工作和领导干部接访与省委中心工作一同部署、一同检查、一同落实。把信访工作纳入建设“平安浙江”考核体系和政府组成部门年度考核的一类目标，省委书记、省长连续9年与各市市委书记、市长签订信访工作目标管理责任书，市、县、乡也都层层签订，形成了一级抓一级、层层抓落实的局面。

    坚持把领导干部接访作为信访工作的重要举措，着力推动机制方法创新。先后下发一系列文件，建立形成了省、市、县、乡、村五级大接访机制。把领导干部定点接访、重点约访、带案下访、上门走访、主动回访、视频接访等方式有机结合起来，探索了很多有特色的做法，如对口接访、点名约访、联合会办和心理疏导的“3+1”接访模式，定期碰头、民情夜访等接访方法，增强了接访的针对性和实效性。先后开展了“万名干部下基层转作风办实事”、“百名书记下基层蹲点调研”、“服务企业、服务基层”等专项行动。

    坚持把领导干部接访作为信访工作的重要平台，着力推动“事要解决”。大力实施“全面小康六大行动计划”、“富民惠民”十大工程，重点解决群众反映集中的土地征用、房屋拆迁、国企改制、社会保障、环境污染等问题，人民群众从发展中得到了更多实惠。近3年来，全省挂牌交办7595件信访积案。2010年排查梳理了12大类30个群体信访问题，省委书记、省长带头分析研究，各级领导干部带头接访解决。2011年出台了涉及相关人员基本养老保障等问题的3个政策文件，直接惠及近百万群众。